Accelera le tue Assunzioni con l'AI Interview Intelligence
Registra ogni conversazione con i candidati, genera istantaneamente insight strutturati e distribuisci riepiloghi e scorecard nel tuo ATS e nei flussi di lavoro HR.
Valutazione 4.7/5 5/5
Accelera il recruiting con l'Interview Intelligence basata sull'IA
Pensato per i colloqui, i feedback e i meeting di allineamento fondamentali per i team HR.
Standardizzazione delle valutazioni
Utilizza scorecard e template coerenti per garantire decisioni di assunzione eque e allineate.
Decisioni basate sui dati
Analizza i trend tra candidati e ruoli per compiere scelte di recruiting basate su dati oggettivi.
Meno burocrazia
Automatizza follow-up, reportistica e step successivi per far risparmiare tempo prezioso ai recruiter.
Ottieni analisi preziose dai tuoi colloqui
Trasforma ogni conversazione con i candidati in dati strutturati e pronti all'uso per assunzioni più rapide e consapevoli.
Sfrutta i Dati Storici dei Colloqui
Trasforma i tuoi colloqui passati in insight strategici per migliorare la qualità delle assunzioni, formare i team e velocizzare l'onboarding.
Analizza i Trend
Individua le competenze ricorrenti, l'idoneità al ruolo e i segnali di performance tra candidati e team.
Forma i Team
Usa lo storico dei colloqui per istruire i recruiter sulle risposte ideali e sui criteri di valutazione.
Onboarding più Veloce
Offri ai nuovi recruiter l'accesso ai colloqui passati per un inserimento e un allineamento più rapidi.
Garantisci la Coerenza
L'archiviazione centralizzata garantisce valutazioni eque e standardizzate tra tutti gli intervistatori e i panel.
Integra Transkriptor nel tuo stack di Recruiting
Collega gli insight generati dall'AI ai sistemi che il tuo team di marketing utilizza ogni giorno.
Meeting
Registra e trascrivi i colloqui su Zoom, Meet e Teams in un unico hub centralizzato.
Collaborazione
Condividi trascrizioni e riepiloghi su Slack, Drive e altri strumenti di collaborazione.
Sicurezza Enterprise per i Dati di Selezione
Proteggi le conversazioni riservate con i clienti grazie alla crittografia di livello aziendale, ai controlli di accesso e alla gestione dei dati conforme al GDPR.
Domande Frequenti
Trascrive automaticamente le interviste, genera riassunti e individua i prossimi passi per prendere decisioni rapide e sicure.
Sì. I riassunti e gli insight permettono ai manager di valutare rapidamente punti di forza, debolezze e affinità tra diversi candidati.
Sì. Centralizza trascrizioni e feedback di ogni turno, mantenendo i membri della commissione allineati e garantendo decisioni coerenti.
Modelli strutturati e tag di competenza riducono i pregiudizi, assicurando che tutti i candidati siano valutati secondo gli stessi criteri.
Sì. L'IA evidenzia segnali di competenze, idoneità al ruolo, modelli di sentiment e potenziali criticità trasversalmente a tutti i candidati.
Sì. Puoi esportare trascrizioni, riepiloghi e insight direttamente nei tuoi processi di assunzione e in strumenti di collaborazione come Slack o Drive.
Sì. La crittografia conforme al GDPR e i rigorosi controlli di accesso proteggono le informazioni sensibili dei candidati in tutta l'azienda.
Sì. Grazie all'archivio dei colloqui consultabile e alle analisi delle assunzioni precedenti, i nuovi recruiter possono apprendere i modelli di screening in modo efficiente.
Transkriptor trascrive e traduce i colloqui in oltre 100 lingue, favorendo una collaborazione globale e una selezione dei talenti più equa.
Certamente. Trascrizioni centralizzate, riepiloghi e piani d'azione velocizzano il processo decisionale, eliminando i ritardi operativi.