Ускорете процеса по подбор с AI анализ на интервютата

Записвайте всеки разговор с кандидат, генерирайте структурирани изводи незабавно и споделяйте резюмета и оценки директно във вашата ATS система и работни процеси.

G2Оценка 4.7/5 5/5
Съвместимост с GDPR
Интерфейс за анализ на кандидатите за работа, показващ силни и слаби страни, оценка на опита и анализ на нагласите: 71% положителни, 10% отрицателни и 19% неутрални.

Ускорете подбора с интелигентен анализ на интервюта, базиран на AI

Създаден за интервютата, атестациите и екипните срещи, на които HR специалистите разчитат.

Стандартизиране на оценките

Използвайте консистентни карти за оценка и шаблони за честни и съгласувани решения при подбор.

Решения на база данни

Анализирайте тенденциите при кандидатите и позициите, за да правите информиран избор при наемане.

По-малко администрация

Автоматизирайте последващите имейли, отчетите и следващите стъпки, за да спестите време на рекрутърите.

Карта за оценка на кандидат, показваща Стефан Е. с рейтинг 8.5/10 със сравнение с предишни кандидати, включително Сара М. и Майкъл С.

Отключете ценни прозрения от интервютата

Превърнете всеки разговор с кандидат в структуриран анализ за по-бързи и информирани решения за наемане.

Записвайте и транскрибирайте интервюта с 99% точност за пълна яснота на изказа на всеки участник.
Генерирайте автоматични резюмета, подчертаващи силни страни, пропуски, мотивация и ключови сигнали за позицията.
Идентифицирайте компетенции, предупредителни знаци и препоръки за следващи стъпки, за да наемате с увереност.
Транскрипция в реално време на интервю между Зара Л. от HR и кандидат Кийрън М. с автоматично резюме и анализ на нагласата: 60% позитивна, 25% неутрална, 15% негативна

Използвайте потенциала на миналите интервюта

Превърнете проведените интервюта в стратегически данни, за да подобрите качеството на подбор, да обучите екипите си и да съкратите времето за адаптация.

Анализирайте тенденциите

Идентифицирайте повтарящи се умения, съответствие с ролята и индикатори за представянето при кандидатите и екипите.

Обучавайте екипите си

Използвайте архива от интервюта, за да насочвате специалистите по подбор относно идеалните отговори и критериите за оценка.

По-бързо въвеждане в работата

Осигурете на новите специалисти достъп до минали интервюта за по-бърза адаптация и синхронизиране с процесите.

Гарантирайте последователност

Централизираните записи налагат честни и стандартизирани оценки от всички анкетиращи и комисии.

Табло за преглед на кандидати за екипа по продажби за четвърто тримесечие на 2025 г., показващо оценка за съответствие с ролята, анализ на настроенията с 81% положителни, 9% отрицателни, 10% неутрални и насоки от обучители към отдел „Човешки ресурси“

Интегрирайте Transkriptor във вашия софтуер за подбор

Свържете прозренията, генерирани от изкуствен интелект, със системите, които вашият маркетингов екип вече използва.

Google Meet IconZoom IconMicrosoft Teams Icon

Срещи

Записвайте и транскрибирайте интервюта от Zoom, Meet и Teams на едно централизирано място.

Slack IconGmail IconGoogle Drive Icon

Колаборация

Споделяйте транскрипции и резюмета в Slack, Drive и инструменти за съвместна работа.

Екосистема от интеграции за подбор на персонал, показваща свързани платформи, включително Zoom, Gmail, Microsoft Teams, Salesforce, HubSpot, OneDrive, Dropbox и Google Drive
Loading...

Сигурност от корпоративен клас за вашите данни

Защитете чувствителните клиентски разговори с криптиране от висок клас, контроли за достъп и обработка на данни в пълно съответствие с GDPR.

GDPR Compliant Transcription
ISO 27001 Transcription Security
SSL Secure Transcription
AICPA SOC Compliant Transcription
HIPAA Compliant Transcription

Често задавани въпроси

Автоматично транскрибира интервютата, генерира резюмета и извежда следващите стъпки за по-бързи и уверени решения.

Да. Резюметата и извлечените прозрения позволяват на мениджърите бързо да оценяват силните и слабите страни, както и приложимостта на кандидатите чрез множество интервюта.

Да. Платформата централизира транскрипциите и обратната връзка от всеки кръг, като поддържа екипите синхронизирани, а решенията — последователни.

Структурираните шаблони и таговете за компетенции намаляват субективността и гарантират, че всички кандидати се оценяват по едни и същи критерии.

Да. Изкуственият интелект акцентира върху ключови умения, пригодност за ролята, емоционален тон и потенциални предупредителни сигнали сред набора от кандидати.

Да. Можете да експортирате транскрипции, резюмета и анализи директно във вашия работен процес и инструменти за съвместна работа като Slack или Drive.

Да. Криптирането съгласно GDPR и строгият контрол на достъпа защитават чувствителната информация за кандидатите на корпоративно ниво.

Да. Библиотеките с интервюта с възможност за търсене и предходните данни за наемане позволяват на новите специалисти да усвоят моделите за подбор ефективно.

Transkriptor транскрибира и превежда интервюта на над 100 езика за справедливо и глобално сътрудничество при наемане.

Да. Централизираните транскрипции, резюмета и списъци със задачи ускоряват вземането на решения и елиминират закъсненията в процеса.

Превърнете интервютата в по-добри решения за наемане